Et skræddersyet forløb

Vores outplacement og rådgivningsforløb kan indeholde forskellige elementer og inkludere et forskelligt antal sessioner. Vi anerkender, at der kan være forskel på en specialist og en leder, både i forhold til behov og fokus, og vi opererer derfor også med forskellige niveauer.

Vi begynder altid med et indledende kemimøde, hvor forventningerne afstemmes, hvorefter et konkret forløb diskuteres med henblik på at lave fælles ”commitments”.

Et forløb kan omfatte forskellige elementer:

  • Coaching med fokus på refleksioner og fakta vedr. kompetencer, erfaring, motivationsfaktorer og drømme.
  • Personligheds- og motivationstest med grundig feedback.
  • Coaching med fokus på de kompetencegaps og udviklingsområder, som der måske kan skabe forhindringer i at nå sine mål.
  • Konkret planlægning af jobstrategi, support til udarbejdelse af præsentation samt interviewtræning.
  • Støtte og rådgivning til jobsøgning og assistance i at kontakte konkrete virksomheder.

Skal vi skræddersy jeres outplacementforløb?
Skriv til os.